پرسشنامه ارائه الگوی مناسب ارزیابی عملکرد کارکنان دانشگاه علوم پزشکی ارتش جمهوری اسلامی ایران
پرسشنامه ارائه الگوی مناسب ارزیابی عملکرد کارکنان دانشگاه علوم پزشکی ارتش جمهوری اسلامی ایران
| دسته بندی | روانشناسی و علوم تربیتی |
| فرمت فایل | docx |
| حجم فایل | ۵۹ کیلو بایت |
| تعداد صفحات | ۲۰ |
دریافت فایل
پرسشنامه ارائه الگوی مناسب ارزیابی عملکرد کارکنان دانشگاه علوم پزشکی ارتش جمهوری اسلامی ایران
پرسشنامهای که پیش روی شماست، در راستای یک طرح پژوهشی(پایاننامه) با عنوان«ارائه الگوی مناسب ارزیابی عملکرد کارکنان دانشگاه علوم پزشکی ارتش جمهوری اسلامی ایران» تنظیم شده است. قطعاً اعتبار و ارزش یافتههای تحقیق به پاسخگویی دقیق شما بستگی دارد. بنابراین خواهشمند است که با صبر و دقت این پرسشنامه را تکمیل نمائید. لازم است به این نکته اشاره شود که اطلاعاتی که شما در این پرسشنامه ثبت مینمائید کاملا محرمانه تلقی گردیده و استخراج اطلاعات برای فرد دیگری مقدور نخواهد بود. پیشاپیش از دقت و حوصلهای که برای پاسخگویی به سئوالات متحمل میشوید تشکر و قدردانی می شود.
روایی پرسش نامه
در این تحقیق برای برآورد میزان دقت ابزار تحقیق که پرسشنامه میباشد، از روایی محتوا و روایی سازه استفاده شده است، بدین ترتیب که پس از تنظیم سئوالات پرسشنامه، در اختیار استاد راهنما و مشاور قرار گرفت و این خبرگان و متخصصان فن روایی آن را تأیید نمودند. همچنین بمنظور تعیین میزان همخوانی سئوالات با اهداف و سئوالات پژوهش محقق مبادرت به اندازهگیری روایی سازه نموده است که مشروح آن در فصل چهارم ارایه میشود.
پایایی پرسش نامه
در این تحقیق از ضریب پایایی آلفای کرونباخ استفاده گردید. بدین منظور برای محاسبه پایایی تعداد ۲۰ عدد پرسشنامه بین کارکنان دانشگاه علوم پزشکی توزیع و جمع آوری گردید که محاسبه میزان آلفای کرونباخ هر یک از دسته سئوالات و کل پرسشنامه به شرح جدول ۳-۲ میباشد. تعداد سئوالات پرسش نامه تحقیق ۶۳ سئوال میباشد که بصورت دو سویه برای سنجش وضعیت فعلی ارزیابی عملکرد و وضعیت مطلوب ارزیابی عملکرد تهیه گردید. نتایج حاصل از ضریب الفای کرونباخ نشان دهنده مورد قبول بودن پایایی پرسش نامه میباشد.
